为践行以学生为中心的育人理念，锤炼学生求职核心能力，12月1日晚，电子信息与检验检测学院于知诚楼五楼活动室举办“我是‘面试官’”沉浸式职业体验工作坊。活动由分院青葵问道职业生涯咨询室学生团队策划实施，以“实战模拟+技能赋能+认知提升”为导向，助力学生夯实求职技能。
活动伊始聚焦简历撰写核心环节，主持人结合企业招聘需求，精准梳理出“表述空泛”“重点模糊”等五大常见问题。通过“反面案例深度剖析+优质模板对比解读”的方式系统讲解撰写技巧后，组织现场各小组学生逐份点评简历并指出优化方向，结合专业特点提供个性化建议，指导学生熟练掌握“突出专业优势、量化实践成果”的核心方法。主持人以STAR法则为指导，结合专业相关岗位的真实案例示范讲解后，引导学生分组围绕专业技能掌握、项目实践经历等核心问题开展互动演练，全程跟踪指导并集中点评，有效打磨学生的表达逻辑与应答思路。活动中还创新融入人工智能技术，主持人现场演示AI在职业规划中的应用价值，针对嵌入式硬件工程师等专业核心岗位生成个性化三年成长行动地图，指导学生建立“技能学习—实践验证—成果沉淀”的完整证据链，并鼓励学生积极参与专业技能赛事以赛促学、强化竞争力。此外，职场沟通情景模拟环节围绕冲突处理、跨部门协作等典型场景展开，演练结束后，学生组织者结合职场礼仪与高效表达技巧进行点评总结，帮助同学们掌握高情商沟通方法，锤炼职场“软实力”。
此次工作坊以“实战化、精准化、场景化”为特色，有效提升了学生求职竞争力。牵头学生的统筹协调、问题解决能力也显著增强，实现“以活动促成长”目标。下一步，学院将持续挖掘学生自主育人载体，搭建多元实践平台，助力学子职业发展。
图/集成电路2401 张玉宁
文/质量认证2401 俞静秋
审核/检验检测学院 李祖刚
